Uzmanlık Alanı
SGK konsultācijas ir ekspertīze, kas pārvalda darba devēja un darbinieka sociālās aizsardzības saistības, prēmiju stimulus un pensijas tiesības. Apdrošināšanas veidi, prēmiju aprēķins, nodarbinātības stimuli, darba negadījumu ziņošanas saistības un pensijas nosacījumi ir galvenie jautājumi. Labs SGK konsultants zina, ka nokavēts stimuls ir klusa izmaksas daļa, bet kavēta ziņošana ir sodāma riska.
Danışma Kurulunda Katkısı
Padomes SGK konsultants aprēķina jūsu nodarbinātības lēmumu sociālās aizsardzības aspektu: kādu stimulus izmantot pieņemot darbā jaunu darbinieku, kādas ir faktiskās darba devēja izmaksas, kā ziņot par daļēja laika darbu. Kopā ar HR speciālistu un grāmatvedi izveido pilnīgu skatu uz algas izmaksu; pensijas un atlīdzības saistības izlīdzina uz ilgāku laiku.
Hangi Konularda Yardımcı Olur?
Sniedz atzinumus par nodarbinātības stimulus izmantošanu, darba devēja prēmiju izmaksu aprēķinu, elastīgu un daļēja laika darbu ziņojumiem, darba negadījumu un arodslimību saistībām, pensiju plānošanu un pakalpojumu apvienošanu.